小弟在纽西兰去应徵再Noel Leeming当店员... 但是失败了 = =" 大致上知道失败在哪啦.... 只是觉得这个interview还满有趣的 ^^ Group interview听说有两种.. 一种就是我这次碰到的... 多位申请者会同时测试.... 首先把你跟其他人分组 我们只有六个人申请分成三组所以一组两个人... 我分到跟一个kiwi女生在一起 第一个活动是在店内随便挑一个产品然後把经理当作客人推荐... 我想这个点就是我这次失败的原因之一 首先我问了那个女生他对店内有没有任何产品是熟悉的或是比较了解的 结果她说没有 .. 她说她对电器或是科技产品都没有太大的了解.. 於是我们两个人决定挑电脑当作我们要推荐的产品 於是我们有些稍微套一下要怎麽互相交叉介绍... 结果出包了... 女生应该要先开场然後导入之後我在做比较仔细一点的介绍... 结果她一开始就卡了 我只好接下去整个讲完... 经理只问了那个女生 你要补充什麽吗.. 女生说 都被我说完了 = =" 第一关 我想考的应该是team的考验 失败... 我真的觉得应该挑一个我们两个都稍微有点认知的东西 ... 至少不会产生一个人独秀 因为这是讲团队的地方 = =" 但是我也必须承认 当女生出包的时候 让我紧张一下 後面讲的 2266的.... 第二关 搭配者换过... 经理把我搭配一个相当有经验的销售员 .. 题目是观察店内所必须改进的地方 或是哪里可以做得更好的 我想这关应该是看我们对小地方有没有仔细... 我们有一点小失败的地方就是我们太着重於某个区域 但是整体还好 .. 接着就没了.. 就是自由发问.. 全部结束後 面试官说会以电话通知第二阶段的面试 也就是一对一的单独面试 没被电话通知的表示group interiew就失败.. 我就是那个group interview失败的其中之一... 但是我大概可以猜的到是谁会被录用.... 应该是那个跟几乎每个店员都认识的家伙吧... 有不错的科技产品知识 又跟大多店员认识.. 这样要融入team也比较容易吧 .. 以上 group interview的始末......... 如果有人也有要面对group interview... 今天有人给我的建议是.. 要保持笑容 不要太出锋头但是也不能让人家都没注意到你 可以领导就领导 但是要适当的分配工作 team work 是最重要的 ... 唉.... -- 纽西兰online--http://chaoyen49.pixnet.net 名称:RC0409 等级:乡民 装备:剃刀 绝招:没毛剃到有毛 目前状态:放羊中 ! ! <(￣︶￣)> --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc) ◆ From: 222.155.2.152