作者zkow (逍遥山水忆秋年)
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标题[新闻] 顶大助理教授周工时60小时被低估?学者:
时间Mon Sep 16 15:08:39 2024
顶大助理教授周工时60小时被低估?学者:像当兵磨练
2024-09-16 07:30
联合报 / 记者冯靖惠
学术工作易过劳?国研院科政中心调查,台湾顶尖大学的助理教授,平均每周工时近60小
时,且未满35岁年轻教师每周工作天数明显高於资深教师,但有顶大教授说60小时还是「
被低估」的。
中央研究院院士牟中原表示,全世界研究型大学的助理教授都最辛苦,须有很强内在驱动
力。台大前校长管中闵说,研究很难用时数来界定,压力大是因为做得久也未必做得好,
这是所有老师的课题。也有学者说,就像当兵「压力也是训练」,资深教授都是辛苦磨练
过来,要从事教职应记住「升官发财改走他路、畏苦怕难莫入此门」。
调查报告曝 资深、年轻教师工时分配不均
国研院科政中心「2020年NPHRST国内大专教师与研究人员职务内容与时间分配调查」结果
发现,虽然多数大专校院教学人员认为目前工作职务内容与时间分配是理想的,但也有近
四成受访者认为不理想,且普遍希望提高研究时间,这类受访者中以未满40岁者最多,如
以职级观察,助理教授认为不理想的比率超过五成,且希望提高研究时间占比居各职级之
冠。
国研院科政中心进一步以1981年至2020年自国内、外取得博士学位且目前全职服务於国内
大专校院、研究机构与医疗院所的教师、研究人员及医疗相关人员进行问卷调查,分析
2898份有效问卷後,提出「各国大专教师时间分配之探讨—台湾及日、美与其他国家」调
查报告。而其中结论包括:台日男女性教师工时差异甚微、台美则稍有差异,台湾以年轻
教师每日总工时较高、日本则以中壮年教师为高;台以年轻教师日均教学时数明显较高;
台教师寒暑假研究时间略减与各国明显增加颇为不同。
调查指出,我国大专校院未满35岁年轻教师每日总工时、每周工作天数、日均教学及日均
研究工时,都明显高於其他年龄区间,其中近50名相对年轻的台、清、交、成、政、阳等
顶大理工领域助理教授,每周总工时高达近60小时,凸显资深教师与新进年轻师资的工时
分配似有不均。
对照其他各国研究型大学,若以国内各大学性质区分观察「上下学期」工时,国内顶大与
中字辈大学师资每周工时都达50小时以上,顶大达54.7小时,较澳洲、英国、德国与中国
大陆等国高约5小时;若不分学期别与寒暑,国内顶大与中字辈理工领域师资每周工作分
别达54.8及52.4小时,与美国顶尖研究型大学科学工程领域教师的54.0小时颇接近。
职级方面,台美两国理工领域师资多以「助理教授」工作时间最长,台湾的顶大「助理教
授」周均总时数达59.3小时,相较美国顶大科学工程领域师资多出3小时以上。至於台日
教师职级部分,台湾「助理教授」 以上各职级师资工时差异不算大。
回家还得工作 教授:60小时是被低估了
哈佛大学设计研究硕士与设计博士,现任阳明交通大学建筑研究所副教授侯君昊认为,平
均每周工时近60小时,事实上是被「低估」了。一来是老师身兼教学、研究、行政,二来
还有招生、跨域、SDGs等外加工作,都是成倍的工作量累加,「很多老师回了家还是在工
作」,零零总总加起来,工时很难计算。
国外大学老师的研究、教学、行政分工明确,但台湾的大学教师几乎什麽都要会。侯君昊
表示,尤其是新进老师在研究初期,没有预先的筹备预算,没有经费找学生兼职,没有钱
聘专职行政人员,需用自己的时间去换,管理设备或研究设施都要自己来,他直言「学术
界的缺工状况是未爆弹」。
中央研究院院士、台大化学系名誉教授牟中原表示,全世界的研究型大学的助理教授都是
最辛苦的一群,他们面对全球化竞争。其他行业多半并非如此。教授没有老板,做什麽研
究都靠自己找,需要很强的内在驱动力,台大教授做研究如果还要靠外力催,大概就不能
做了。
国立台湾大学前校长管中闵说,老师会觉得压力大,是因为研究做得久却未必做得好,不
只是年轻老师,这恐怕是所有大学老师们都有的问题。。图/联合报系资料照片
国立台湾大学前校长管中闵说,老师会觉得压力大,是因为研究做得久却未必做得好,不
只是年轻老师,这恐怕是所有大学老师们都有的问题。。图/联合报系资料照片
管中闵:研究难用时数来界定
同为中研院院士的台大前校长管中闵表示,各大学有不同发展目标,有的研究为主、教学
为重,有的教研并重,老师数量各不相同,甚至同一所学校中各院系情况也不同,既然是
大学自治,为什麽各大学、各院系不能讨论後各自制定各自对授课与研究的要求?
「研究这件事很难用时数来界定」,管中闵说,老师会觉得压力大,是因为研究做得久却
未必做得好,不只是年轻老师,这恐怕是所有大学老师们都有的问题。每个人对自己要求
也不同,有人追求完美或突破;也有很多人只想「达标」,不能一概而论。
中信金融管理学院校长施光训表示,升等是老师自己的期望跟人生方向,如果拿到教职就
不去升等,就不会进步,基本上就不应该来当教授。教授的工作就是教学、研究跟服务,
应徵这份工作时就该想清楚。一个中小企业的经理一周工时也会到60小时;一个教授每周
教学8小时还有寒暑假的空档,即使要花24小时准备,以目前的薪资待遇也不算苛刻。
「这是一种压力,但也是一种训练,能不能接受就看个人。」成功大学生物科学与科技学
院院长王育民表示,当兵时不合理的训练是一种磨练。他当助理教授时也是辛苦磨练上来
,对他现在处理行政及作研究帮助很大,他觉得走在学术研究的路途上,现在的压力其实
都是一种对於未来人生甚至是未来职业生涯,都是一种非常好的磨练跟体验。
https://vip.udn.com/vip/story/122866/8229254?from=udn-category
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1F:推 emitter: 应该很多时间花在服务吧? 09/16 18:05
2F:推 BernieWisman: 我体感是70-80小时 09/16 18:35
3F:推 Jate: 如果奇怪的业务能减少一些就好了 09/16 22:02
4F:→ madchester: 其实资历多一点就会知道很多事情是「假的」 09/16 22:12
5F:推 julikeet79: 当作功德 09/16 22:52
6F:推 chamber: 行政工作实在是受不了,招生考试面试又很花时间,美国大 09/17 00:40
7F:→ chamber: 学搞推甄,但有专门招生职员啊!我们就把工作转嫁菜鸟老 09/17 00:40
8F:→ chamber: 师。 09/17 00:40
9F:→ Ihsuma: 讲到招生,我觉得如果现在多元入学跟以前联考是招到一样 09/17 02:54
10F:→ Ihsuma: 的学生,到底为什麽要浪费大家时间? 09/17 02:54
11F:→ Ihsuma: 看申请推甄的档案,我不觉得多元入学有更适才适性。 09/17 02:55
12F:推 huges0111: 助理教授时数跟美国顶尖大学相仿,薪水跟经费差了一大 09/17 05:21
13F:→ huges0111: 截,台湾教授CP值真高 09/17 05:21
14F:推 JamesChen: 问题是在学生端比起联考他们相对更知道自己要什麽 09/17 09:02
15F:→ JamesChen: 所以我不觉得应该走回联考 09/17 09:03
16F:推 NeiSeHai: 台湾有大学能跟美国顶尖大学平起平坐的吗...... 09/17 11:40
17F:→ wts4832: 杂事太多、经费太少、学生人力? 能要求一样的研究产出 09/17 12:52
18F:→ wts4832: 吗? 09/17 12:52
19F:推 chamber: 不用到美国顶尖大学也有专职招生人员好吗?美国不是只有 09/17 13:28
20F:→ chamber: 常春藤…….. 09/17 13:28
21F:→ chamber: 美国也一堆社区型教学型大学,硬是要「比烂」绰绰有余啦 09/17 13:29