作者agill (Deportivo)
看板AfterPhD
标题Re: [问题] 如何引起老板”关爱”的眼神
时间Fri May 11 12:29:48 2012
与其想办法引起老板关注，倒不如开始建立实验室外面的关系给自己别条路走
博士後顾名思义已经拥有博士学位了，没有人有办法再用学位去牵绊你
不管你目前的老板是有多好多照顾你，还是私底下持续的接触其他的工作机会
博士後说白点就是一个高级劳工，流动率很高，随时都有在走人在徵人
也不要认为说好像还没做出发表别的实验室就不会要
学术界本身就是一个虎烂圈，路不是走出来的，是用嘴去讲出来的
今天你有你会的技术，再加上你张嘴，别的实验室就会要
很多博士後从拿到学位後一篇paper也没发过，也到处换工作做了好几年
宝贵的青春是你自己的，进到一个新的地方就要设停损
超过你的停损就该走，当然这不像股票可以立刻认赔杀出
你今天在进去的第一天就开始投别处履历，积极建立外面的关系
等到停损点到的时候你手中可能没有大老二至少也有几张Ace
老板有时候不理你也是他觉得反正你也是在骑驴找马
他手下几十个博士後，当然其驴找马的居多，他的思维正确
总会找到属於你的机会的，要跳个几次才会看到
不跳的话那就是把自己弄瞎了，啥也看不到
※ 引述《CarlosT40 (DJeter)》之铭言：
: 来牛津这里做 postdoc 也八个月了 我是做影像方面的
: 在这里 postdoc 是完全独立的个体 所以就只有我跟我老板
: 也不知道是幸还是不幸 我老板又非常大 现在又要出来选我们这个field
: 在全世界重要congress的头头
: 假如我想见我老板 要事先写email 如果三天内有回email你很幸运
: 她会跟你说例如明天见 但明天有24hr 你根本不知道何时见得到她
: 如果问她何时她会说I'll call you then
: 所以一般要约个两三次才会真的跟她有单独讨论的机会
: 我并不怕什麽都要自己来 也蛮能独立学习的
: 不过就是有种感觉 自己好像不是很受到重视
: 我有问过其他的 postdoc 好像大家也都是这样 但又不知道是否真是这样
: 唉 感觉 postdoc 是放牛吃草 难怪英国草地这麽多...
: 有人跟我一样吗
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 24.60.80.62
1F：推 deutschland:说真的不要以为窝在实验室 发一堆好paper 05/11 12:48
2F：→ deutschland:以後就没问题 教职工作未来一定入手 其实该花时间的 05/11 12:49
3F：→ deutschland:是多跟同事或实验室以外的人建立关系 也多看其他机会 05/11 12:50
4F：推 adm123:PUSH 05/11 14:38
5F：→ puec2:恩 所以应该多多往外投履历 找面试机会 05/11 14:59
6F：推 mzac1b:推虎烂 05/11 16:43
7F：推 CarlosT40:可是我想说剩一年多结束还是要回台湾啊 05/11 17:20
8F：→ CarlosT40:这所谓找面试机会包含台湾的? 05/11 17:20
9F：推 SakuraWars:推这篇 05/11 20:50
10F：推 calciumless:推这篇态度非常正确 PI脑筋跟人格正常的没几个 05/13 14:28
11F：→ calciumless:要当人博士後吃头路 进去第一天就要把退路想好 05/13 14:28
12F：推 CarlosT40:我没想那麽多 因为一年多後目前是想回台湾 05/14 01:29
13F：→ CarlosT40:当然也会建立台湾的关系 05/14 01:29