我也有一些不同於你的意见. 依照您的论点，若这些失业博士到这些企业就能产生重大的研发动力/获利， 那不用国科会补助，这些企业早拿着offer去学校抢博士毕业生了 这个问题本该追到源头去讨论，为何很多毕业生会找不到工作?是简单说供大於需? 是训练方式不对?产出的博士跟产业结构脱节?还是以上皆是?那长期该怎麽改善?谁有 guts负责? 若如此拿纳税人的钱去做这类无效的补贴，倒不如拿那些资源去帮助社会 真正的弱势族群，改善他们的就业情况.他们更迫切需要有工作. ※ 引述《nipsptt (nips)》之铭言： : 我不同意您的一些观点 : 硕士薪水并没有降低 : 我周遭询问今年找到工作的学生 (虽很难找) : 目前科技业起薪都大於四万 : 有些都有四万四 : 无新假若不实施 只有公司倒闭 问题更大 : 台湾问题在企业大多没有重视研发能力 只有买技术和cost down : 引入博士是可以解决失业与企业研发能力不佳的好方法 : 目前许多科技产业的问题 是市场疲弱的问题 : 若就让他倒 过去的基础就玩了 政府必须有做法让寒冬中的厂商可以练点基本工 : 以备市场恢复时 能有足够动能 : 同样的博士们也是因为市场问题失业 给他们一点机会练功 : 要不失业几年在家就毁了一个人了 --

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