[恕删原文] 我於前几天致信到总统府请教相关问题, 今天得到国科会的回覆 相关讯息如下, 供各位先进参考 台端100年8月24日致行政院信箱所提「博士後研究人员相关权利」建议案，谨说明如下： 一、本会补助延揽科技人才之各项补助费用，系属指定项目、指定额度之部分补助性质， 现行规定并未排除各申请机构於补助期间提供额外报酬或津贴，合先叙明。 二、本会为培养国内专业学术科技人才，充实学术机构专题研究计画研究人力，长期补助 延揽博士後研究人员，藉由订定补助延揽客座科技人才作业要点(以下简称要点)，提供全 职教学研究费、劳健保费、离职储金或劳工退休金等补助项目，鼓励在博士毕业黄金时期 参与研究，并於补助期间专任於研究职务，在计画主持人监督与指导下，透过有系统的培 养、训练，增加研究经验与专业技术，提昇研究能力。 三、为符合「专任专责」补助目的，前开要点第九点第二项规定略以，本会补助延揽之科 技人才，於补助期间内『应专任於延揽事由之职务』，并由申请机构负管理之责，另考量 博士後研究人员与学校签订教学合约及课程安排等因素，於100年2月18日函知前开规定自 100年8月1日起适用在案。 四、据台端所述「国科会今年规定博士後研究不能在外兼课，因劳基法并没限制劳工只能 有一份工作，故与国科会命令冲突」乙节，依要点第九点第一项规定，获本会核定补助者 ，申请机构应与受延揽人就服务期间各项权利义务签订契约，契约内容须包括双方应遵守 之权利义务、差假管理及工作内容等项目。其中关於受延揽人如於非上班期间兼任教学工 作，因在下班後或假日期间系属博士後研究人员个人时间，非本会规范范畴，应依双方契 约内容个案认定。 五、另据台端所述「国科会给博士後研究薪资仅5.5万元」乙节，查本会业於100年7月8日 以台会综一字第1000046080号通函各申请机构，修订本会「补助延揽客座科技人才教学研 究费支给标准表」，并自100年8月1日起生效，其中博士後研究人员教学研究费由每月新 台币55,000元至75,000元，调整为「每月新台币56,650元至77,250元」，目前本会均已依 新修订之教学研究费支给标准表，并依受延揽人之学经历、学术地位、特殊技术及工作经 验、近年来论着价值、对国内学术科技领域助益及贡献程度等核给薪资。 端此 奉复并祝 平安如意 行政院国家科学委员会 敬启 关於第三点我还是看不太懂? 是说在8/1前所答应之兼任都算数吗? (未应聘博後时) (不过我也都是接到博後通知後就都推掉了...) 还是就是如果是下班後或是假日的兼课行为照规定应该是没问题 薪水部份....嗯 多了1650块...? (不过我扣一扣还有学校自提6%, 好像也只剩54k多...?) 总之, 给大家参考一下 -- heal the world, making a better place for you and for me and the entire human race there are, people dying, if we care enough of the living make a better place for you and for me --

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