个人觉得这个案例有一点极端，主要是这一位已经是大老等级。这时候会牵涉到一些 问题： 1. 大老离开这个学校後，空间跟实验室的资源，大概已经被下一顺位的有力教授，或 者是系上其他教授接收了。如果他是一个山头，所拥有的空间、资源，可能相对其 他老师来的多很多，这时候他万一回锅？这些空间、资源都要吐出来？他可不是新 进的菜鸟老师，给一些小资源就可以打发的。这些人往往就是系所教评会委员，投 票时会投赞成票？要将吃进去的资源吐出来，可能性很低吧？ 2. 私立转到国立去，如果是教授等级，大多是山头才有机会，但是又要离开？猜想一 定是有很严重的状况发生，被迫离开吧？国立学校不比私校，长官有意见，只要老 师没有被判刑？或者是评监出状况？很难逼你离开....以此类推，假设有严重到要 离开的状况，原学校一定会探听到，这时候敢用？更何况他确实一定要离开，最後 到C校去，所以状况并不单纯？ 3. 回覆前面的另外一篇，就是回锅的机会大不大？会不会卖面子？以夜间部来说，老 师间的交集应该不多，大多是授课为主，所以即使同一个系所，可能也都是点头之 交，不太可能有很深厚的交情。当然见面三分情，这个老师就算离开後，还是跟系 上老师断断续续的有联系，人之常情，见面拜访时，也是会说大力支持之类的，但 是一旦进入到系所教评会场合，恐怕就是另外一回事，毕竟其他人怎麽想你不知道 ，但是游戏规则，每个委员应该都很清楚，所以依照规则走的机会，还是比较高.... 以上为个人浅见，提供您做参考！ ※ 引述《belleville2 (belleville)》之铭言： : 我的学科有一位 : 但结果是失败 : 该老师其实已经算是该私校系A,甚至是台湾学界那个领域的大老了, : 後来跳去某国立大学B (讲直接一点,应该也是福利考量) : 但是去了之後 那里的长官对他在某些方面有些意见 : 可能是待得不太愉快吧 : 之後A校系在徵老师, 这位老师竟然回去应徵?! 也进到最後几强, : 我当时看到时心想, 这些教评委员都是你过去的同事, 不是你上会是谁上? : 但结果出人意料, : 上的人不是他 : 後来,这位老师还是离开了B校,去了另一间私校C : ※ 引述《newmedia (newmedia)》之铭言： : : 不知各位是否遇过离职调校，过几年又回任原校的例子？ : : 我有一位朋友一直想进入某校补一位离职调校的老师的缺额， : : 但目前这位调校离职两年左右的老师，目前又积极运作，想回到原校专任。 : : 请问这种案例离职又回任的可能性如何？ : : 如果你是教评委员，在无仇怨的情况下，你会投票给这样的同事吗？ : : 可否分享看法？ : : 谢谢 --

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