专案教师缺的原因主要就是要不到一般缺 因此除非你很有自信可以生存或跳槽 若你做得不佳 可能得面对走路的风险 我知道的例子是 有专案教师人准备跳槽到更好的学校时 原学校就赶紧提出正式缺要留人 不过当然还是留不住 重点在实力 论文质量 压力少不了 通常新进人员被凹的机会不少，看系所主管风格 重要的是评估自己实力 把专案教师当成高级的博士後来做 做出一点名堂来 自己决定未来 不要让人评断你的去留 ※ 引述《bd134 (bd134)》之铭言： : ※ 引述《cocowang (樱桃)》之铭言： : : 而且也和我说可以一学年只上三门课(9学分)，第二年还可以上的跟第一年一样， : : 不需重新备课，让我感觉他们很有诚意～ : 有点小疑问，如果一年只要上三门课，那这样的专案教师是否「值得」？ : 既然教学的负担较小，是不是可以把时间花在研究上， : 还是会被凹很多服务性质的工作呢？ --

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