作者Epsilon (我是EPS)
看板AfterPhD
标题Re: 限制老板的手的条款是否必须
时间Sun May 23 18:43:43 2010
※ 引述《saltlake (SaltLake)》之铭言：
: 学术生徒要获取学位与开展学术生涯 出版重要学术论文是很关键的一环
: 问题是 如果指导老板因为种种原因藉此刁难生徒 如果不使满意将禁止
: 或拖延生徒的论文发表 这时候可有怎样的正式救济方式?
: 前文关於"老板的手"试图从一些国际期刊对於作者权的规定分析找出生徒可用
: 的正式规定做谈判筹码 不过最後依然得出老板的手相当强大
: 那麽 是否有需要建立一些明文规定限制老板的手? 如果是的话 又可以立下
: 怎样的条款避免"绝对的权利造成绝对的腐化" 而又不至於伤害学术创新与自主?
设立独立的监督委员会。
譬如，以前我念的研究所，学生的论文进度（包括可不可以开始进
行论文研究以及何时可以做最後的defense），都由一个五人委员
会控制。所谓的老板，是委员会的主席，但委员会成员都是教授，
由学生自己找，其中必含一位同校外系的教授，以及同系但不同领
领域的教授。
委员会依规定每年至少碰面一次，由学生上台报告，确认学生有在做
事，且方向正确。因为依规定要开会，所以老板无权拒绝让其它委
员了解学生的工作状况。且因为委员会成员是学生自己挑的，老板
虽是委员会主席，却无法为了要恶搞学生而安插自己的人马进委员会。
决议采过半投票制，所以只要多数委员认可学生的成果，老板一个人
没办法阻止学生毕业。毕业条件之一是论文需要具有在整理後可在顶
级期刊发表的品质，但不一定要发表完成才能毕业，所以学生也不会
因为论文被老板一人压着投不出去而无法毕业。此外，学生如果被
老板要求做太多与学位论文无关的杂事，学生可以向其它委员抱怨，
委员可以视状况介入。
我认为这种制衡方式是满好的。虽然，在最极端的情况下，你或许可
以想像一个很黑暗的研究所，以及一个力量无穷大的老板，然後他还
是可以为所欲为。但在大多数的情况下，这种体制在我看到的几年中，
在解决学生遇到的麻烦时，运作得不算差。
到最後，体制能不能work，都还是看人。如果每个人都很reasonable，
就算规章极不完善，这个系统还是可以运作下去。相反的，如果每个
人都很邪恶自丝，那再怎麽严格或看起来完善的体制，都会有崩溃的
可能。
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◆ From: 140.109.177.127
1F：推 norris0140:若按此法，本来抱怨一个老头，会变成抱怨五个老头(笑) 05/23 19:59
2F：→ Epsilon:在合理的情况下，如果有学生同时抱怨五个教授，我会认为那 05/23 20:01
3F：→ Epsilon:是学生的错。但我也不是没看过那种其实学生没什麽错的就是 05/23 20:02
4F：→ Epsilon:了，在某些别的地方.... 05/23 20:02
5F：推 nightcatman:我以前念博的地方也有类似的监督&上诉机制, 不过在台 05/23 20:03
6F：→ nightcatman:湾这种人情泛滥的地方, 就算引进来照做也可能没用... 05/23 20:05
7F：推 LosAlamos:什麽都官官相护? 05/23 21:44
8F：推 ggg12345:怎麽从发表论文扯到可否毕业?发论文没老板挂名还不是照发 05/23 22:17
9F：→ ggg12345:台湾多数是论文计点制+委员会,快速毕业就是多发论文就行. 05/23 22:20
10F：推 LosAlamos:就算达到系上要求,老板不放人还是不能毕业 05/23 22:32
11F：→ Hadoop:国外基本上也一样都得老板放人. 不过他们倒没有论文计点制. 05/23 23:02
12F：推 ggg12345:从限最大年限毕业到计点制都是在加速毕业速度,才变成数P! 05/23 23:12
13F：→ ggg12345:市场竞争下,老板对点数够还不放人,以後可是没学生来找罗! 05/23 23:15
14F：推 swatch3484:委员应该还是老板找来的，每个都还是看老板的面子 05/24 02:19
15F：→ swatch3484:这样那只手还是很大~~~ 05/24 02:20
16F：→ ggg12345:博士班毕竟不是大学部,计点制已经很接近按表操课修满学分 05/24 10:19
17F：→ ggg12345:届时毕业,现在已是造成博士生产过盛的局面,再放更是量产. 05/24 10:21
18F：推 MyDice:我有过我的committee chair跟我的老板因为其他理由最後变成 05/24 12:12
19F：→ MyDice:死对头 当学生还好 至少有学校可以罩 当postdoc就自求多福 05/24 12:13
20F：推 oplz:这个制度是当初 EJ Corey 底下自杀的那个学生遗书里给哈佛的 05/25 08:01
21F：→ oplz:建议..後来哈佛采用实施後才渐渐扩及美国各大学... 05/25 08:01
22F：→ oplz:建议最少要三个其他教授组成 thesis advisory committee..避 05/25 08:02
23F：→ oplz:免教授权力独大..不过实施了这麽久.. Harvard CCB is still a 05/25 08:03
24F：→ oplz:hell~~~ 05/25 08:03
25F：推 MyDice:thesis committee似乎不是在欧洲很盛行 另外 我有听过好几 05/25 09:48
26F：推 MyDice:个在欧洲的PhD学生面对给钱的大老板及直接指导的小老板会有 05/25 09:53
27F：→ MyDice:沟通上的一些矛盾存在 05/25 09:53
28F：推 Silience:日本也有阿。这种矛盾很多。 05/25 10:50