作者Alamy (Alama)
看板AfterPhD
标题Re: [闲聊] 年轻博士难觅教职
时间Thu Nov 12 14:35:05 2009
※ 引述《os32 (忘记啊)》之铭言：
: ※ 引述《aishiteiru (爱你唷)》之铭言：
: : 若是博士若是本科都有
: : 应该也有五六十位教授
: : 我们教育部为什麽不跟着看齐呢?
: : 或只要编至要对岸的一半也好
: : 那就不会有流浪博士的问题了
: : ---当然啦，私立跟科大的博士，也不敢保证因为这样子就一定有工作
: : 但是顶尖大学出来的博士，却可能依此能得到就业机会
: 请去看一下欧美的学系 哪一个系所有五十个以上的教授?
: 随便找几个工学院的系所看一下 除了机械系之外 大部分的系所
: 很少过二十五个以上的教授 可是人家是不是一样 有硕班有博班
: 研究水准还好非常多?
人家人数不多,但是每个人配到的经费可能是台湾的十倍~百倍. 表面上一个老师,
事实上背後可是带着一个研究群,里面可能有N个专任研究助理,M个博後,P个博士生
,Q个硕士生..甚至还有技工,秘书...
拿Caltech EE去跟NTU EE并排比一下就知道了~
台湾现在勉强就是以量取胜,用论文土石流来安慰自己说我们也进了百大了.
至於实质上要提升研究水准,我看是希望渺茫... 光一个教授加薪问题就摆不定了,
还指望说要让(e.g. NTU EE)每位教授的研究经费资源有国际水准(e.g. Caltech EE),
恐怕是连作梦都很难梦到.
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※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 114.37.138.45
1F：推 Tisrat:this may not be true; funding is not so good for every 11/12 15:07
2F：→ Tisrat:one -- in my dept nobody has research assistants 11/12 15:08
3F：推 jeromeshih:其实可以区别研究型和教学型教师待遇,如此不想做研究 11/12 15:32
4F：→ jeromeshih:或许也不用勉强但是面对的兢争也会比较大,因为能做出 11/12 15:32
5F：→ jeromeshih:研究的毕竟还是少数,如此也可增加研究经费 11/12 15:32
6F：→ dos792:t大好久不见，不过以商学院研究来说，在欧美是有直接好处的 11/12 17:26
7F：→ dos792:很多资料库甚至要在私人公司才有建立，台湾根本就没那种玩 11/12 17:27
8F：→ dos792:意。另外金融市场完全不同，某些fixed income 的研究在台 11/12 17:28
9F：→ dos792:做的话会变成抽像数学研究. 11/12 17:28
10F：推 os32:M+N+P+Q是多少? 我看过有工程学院院士级的 <10, 照样是院士 11/12 21:16
11F：→ os32:真的要大到配一堆博後 有自己center staff的 一个系里面 11/12 21:17
12F：→ os32:这种大老大概不会超过五个 要说每一个都这样 那就搞笑了 11/12 21:19
13F：→ os32:国内这十年来 不得不说 其实研究资源也丰富很多 11/12 21:20
14F：→ os32:以前是不只没仪器做研究 连要看期刊调国外文献都很难做到 11/12 21:21
15F：→ os32:现在随着网际网路发达 很多实验 虽然做不了 但是文章总是 11/12 21:22
16F：→ os32:流通性变高很多 设备虽然学生/设备比 还是偏高 但总比无限大 11/12 21:22
17F：→ os32:(没设备)要来得好 特别是前四所国立大学 研究好坏有时候 11/12 21:24
18F：→ os32:也不完全是没经费的问题 研究生带太多 把时间都分割光了 11/12 21:24
19F：→ os32:还要一个一个去想题目给他们做 反而很多时间会被消耗掉 11/12 21:25
20F：→ Alamy:所以才要研究群啊. 找post doc或research professor帮忙带 11/12 22:45
21F：→ Alamy:学生 11/12 22:45
22F：→ Alamy:说到这个美国研究型大学的教授教学时数也比我们弹性 11/12 22:51
23F：→ Alamy:也没有规定说你至少要收几个学生维持钟点数 11/12 22:51
24F：→ Alamy:只要你能展现你的价值. 你一年只收一个学校也不会对你怎样 11/12 22:53