作者aishiteiru (爱你唷)
看板AfterPhD
标题Re: [闲聊] 年轻博士难觅教职
时间Wed Nov 11 18:55:18 2009
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我是个未来想念博班的菸酒生
但是看到版上各位前辈的说法
觉得忧心忡忡
其实
为什麽大家不呼吁教育部高教司
应该提高每个系所的老师编制呢?
有些系所 博硕大学部皆有
老师却编制只有十多人
我听大陆交换学生讲
这在大陆那边是个笑话
他们的独立所(只有硕班)老师就有廿几个了
若是博士若是本科都有
应该也有五六十位教授
我们教育部为什麽不跟着看齐呢?
或只要编至要对岸的一半也好
那就不会有流浪博士的问题了
---当然啦，私立跟科大的博士，也不敢保证因为这样子就一定有工作
但是顶尖大学出来的博士，却可能依此能得到就业机会
--
※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc)
◆ From: 220.137.83.201
1F：推 prior:公立我不确定，私立很多大学是看学生人数的。教育部希望教师 11/11 18:57
2F：→ prior:与学生人数（亦即生师比）控制在30：1，只要符合这个标准， 11/11 18:57
3F：→ prior:能够少聘就尽量少聘，开源做不到只好节流一点。所以要学校多 11/11 18:58
4F：→ prior:聘老师，简直就是要他们的命。 11/11 18:58
5F：→ prior:而且多数的学校跟老师的聘约是助理教授每学期9学分，老师一 11/11 18:59
6F：→ aishiteiru:所以流浪博士才要组织起来跟教部抗议啊 11/11 18:59
7F：→ prior:多，学生人数没变多，课也不会增多，那课就不够分了。 11/11 18:59
8F：→ aishiteiru:30:1太夸张了，应该施压给教部，调降到5:1 11/11 19:00
9F：→ prior:抗议当然是个作法，但是别忘了，这些制定游戏规则的，多半 11/11 19:00
10F：→ prior:都是既得利益者，只要私立大学的老董们去跟教育部哭个穷，说 11/11 19:00
11F：→ aishiteiru:所以大陆的正教授每周两钟点副教授四钟点啊 11/11 19:01
12F：→ prior:多聘老师付不出钱，学生又吵说不可以增加学费，你看到最後谁 11/11 19:01
13F：→ prior:愿意多聘老师。 11/11 19:01
14F：→ aishiteiru:就是希望教授能少教学负担多做研究 11/11 19:01
15F：→ prior:30:1已经很多学校做不到了，很多学校是50:1, 60:1。为什麽 11/11 19:02
16F：→ prior:我知道？因为我帮我老板做过教育部评监，只能说每年做每年火 11/11 19:02
17F：→ prior:大。私立学校几乎没有意愿要在教育部要求之前降低到30:1。 11/11 19:03
18F：→ prior:多聘老师的道理大家都懂，但现实面就直接跟你说："没钱！"。 11/11 19:04
19F：→ prior:多聘老师的钱哪来？国家补助？学费？前者财政困窘，後者学生 11/11 19:04
20F：→ prior:团体群起而攻之，钱哪来？套一句我们副校长跟我闲聊时说的话 11/11 19:05
21F：→ prior:除了那些财团支持的学校外，台湾哪几个学校玩得起金钱游戏？ 11/11 19:05
22F：→ aishiteiru:好吧，如果各位学长姐都像p大学长一样不想对执政者施压 11/11 19:15
23F：→ aishiteiru:反而只先帮执政者预设立场为"国家真的没钱"，我也不想 11/11 19:15
24F：→ aishiteiru:帮各位学长想办法了。不过，我从不相信国家真的没钱 11/11 19:16
25F：→ aishiteiru:至少我不相信我国的财政会窘迫到连10:1的薪水都发不出 11/11 19:16
26F：→ Altair:少子化→没学生→没钱→减少人事成本→减少大学教授或职缺 11/11 19:19
27F：推 flac:台湾的大学学费相对便宜 募款与补助经费又有限 现在又吵着要 11/11 19:21
28F：→ Altair:退休教授占缺只是更加突显原本大学教职短少的情况 11/11 19:21
29F：→ flac:提高教师薪资 更不可能藉由降低基本钟点来降低生师比了 11/11 19:21
30F：推 Alamy:博士不见得要在台湾念啊. 老实说台湾的博士在国际上并没 11/11 19:36
31F：→ Alamy:有什麽品牌知名度. 你去大陆念搞不好THU, PKU名气还比较响亮 11/11 19:36
32F：→ Alamy:比师资的话同样讲中文的香港、新加坡都比我们优 11/11 19:37
33F：推 prior:用一个很粗略的数字就可以跟你说为什麽在不调整学费，不增加 11/11 19:37
34F：→ prior:新的财政来源情况之下，要全国生师比降到10:1有多困难。假设 11/11 19:38
35F：→ Alamy:念博士要不是找有名的老教授,又不就是要找年轻新秀教授 11/11 19:38
36F：→ prior:现在全台湾都是30:1，降到10:1意味着要多聘两倍的师资。如果 11/11 19:38
37F：→ Alamy:前者在台湾不多,後者在台湾更稀有 11/11 19:38
38F：→ prior:额外增加的师资薪资都由国家吸收（因为不调整学费），那麽每 11/11 19:38
39F：→ prior:年我国需要额外支付的教师薪资费用就高达1323亿，这还是以目 11/11 19:39
40F：→ prior:前7万名教师全部以助理教授薪资68500计算出来一年的费用而已 11/11 19:39
41F：→ prior:不知道哪里可以生出一年一千多亿？ 11/11 19:40
42F：→ prior:所以不是预设立场，而是稍微深思一下就会发现降低生师比几乎 11/11 19:41
43F：→ prior:是不可行的措施！除非调整学费收入的比重。 11/11 19:41
44F：推 Alamy:台湾高等教育的困境就在这边. 量冲太大了,品质提不上去 11/11 20:02
45F：→ Alamy:尤其棘手的是要怎麽把量压下来. 这很难摆平. 11/11 20:03
46F：推 LosAlamos:想减量,那样大家一起自杀,量就减下来了 11/11 20:48
47F：→ ypchen:自己不先深思就觉得别人也都没深思过罗~ 11/11 23:54
48F：推 tainanuser:教育部有想过，所以现在一班60人要降到50人，再过几年 11/12 00:08
49F：→ tainanuser:一班降到40、降到30人，改天降到20人，比例就到了！ 11/12 00:09
50F：→ prior:不过南大，我们学校的作法是随着人数降低，逐渐减少聘任师资 11/12 00:16
51F：→ prior:只是不知道其他学校的作法是什麽。至少遇缺不补是第一步。 11/12 00:16
52F：→ taidungman:前面已经提到台湾待遇低，现在又要建议增加分母? 11/12 01:36
53F：→ taidungman:不知道原po可否提供，您所提的大陆系所师生比为何? 11/12 01:45
54F：推 niceday:你的建议有点可怕~~增加一堆老师叫国家买单 11/12 07:56
55F：→ niceday:明明就少子~就没客户~还搞一堆老师的供给 11/12 07:57
56F：→ niceday:那那那...难道是要把老师很多这件事情拿来自HIGH吗? 11/12 07:57
57F：推 roysos:果然是还没毕业会有这样的想法，教师增多绝对不是好方法 11/12 15:24
58F：→ roysos:学生人数不足又要增加教师，那要叫老师干嘛 ? 11/12 15:25