作者Dahose (阿朱~)
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标题[公告]迟交~期初社员大会纪录
时间Tue Nov 15 13:05:03 2005
对不起各位学长姊跟各位社胞
以後不会再犯
94学年度期初社员大会
日期:2005年9月27日
主席:许智群
记录:朱懿柏
社员:22人 其他:6人
流程:
一 主席致辞
感谢在场的与会人士,首先我先教大家一个原住民的欢呼(嘻嘻哈哈……冏);这学期
希望在社团里的大家,能学到很多关於原住民文化的东西,因为社员们都是具有原住民
血统的,希望以後出社会後可以多去主动关心原住民的议题以及多对原住民做些贡献。
在这里给大家社团的三大目标:
(1)加强自我认同
(2)培养社员关心原住民议题的态度跟能力
(3)希望在这里大家都是原住民中的知识份子,每个人都是一颗种子,出去後能在各个
领域将自己能力与所知传播出去这学期在各个活动上,会多出比较多机会跟学长姊
沟通,还可能会去编社刊,把这学期我们所学的记录下来,其中还有个比较不同的
就是我们在这学期有跟外校举办例会交流,希望能从彼此身上学到更多东西。
二、学术部报告
因为这学期我们发现进来新生很多都是都市原住民,以本学期以两大主题为主:自身
认同跟文化复振。
行事历:
周次 日期 地点 内容
二 9/27 综合404 期初社员大会
三 10/4 综合104 认识原声带
四 10/11 活大103 读书会(认同)
五 10/18 活大202 讲师授课(黄国超)
六 10/24 国北师 联合例会
七 11/1
八 11/8 期中考
九 11/15
十 11/22 总图5F多媒 纪录片观赏(请问贵姓)+讨论
体中心
十一 11/29 活大202 读书会(文化复振)
十二 12/6 活大202 讲师授课(林莳慧)
十三 12/13 活大202 谷纵专题演讲(福利政策的意义)
十四 12/20 活大202 期末座谈会
十五 12/27 活大202 期末社员大会
十六 1/3
十七 1/10 期末考
活动介绍:
(1)认识原声带:针对大一设计,透过播放影片(十年有成)以及之前社团活动记录
(如PPT等),让大一新生了解原声带创立的缘由、存在价值、社团运作方式,达
到初步认识原声带。
(2)读书会跟讲师:进行方式基本跟上学期是差不多的,但在上学期发现当一组上台报
告时,其他组多半在台下,准备自己待会上台报告的内容,反而没去听台上报告内
容,这样各组的吸收效益有限,故本次第一星期也是分组讨论,但由一组报告,组
员主要是以大二为主,因顾及大一社员对议题批判尚未成熟,每组均由一至二位大
二社员带领,轮流负责读书会主题及带动读书会讨论,而读书会记录将会交给讲师
,能确立好讲师授课方向。每组当一个主题结束,缴交600自例会心得。
第一主题:认同
讲师:黄国超讲师为主,如他不能配合到我们时间,则以阿栋牧师担任。
第二主题:文化复振
讲师:林莳慧讲师为主,如他不能配合到我们时间,则以本社指导老师江文瑜担任
(3)纪录片:请问贵姓
片长约50分钟,看完後,透过例会主持人提问给各小组,各小组在讨论10分钟,再
互相讨论彼此心得。
(4)专题演讲:希望藉由这次让各社员了解在自己的学习环境下以及未来会接触到哪
些社会福利。
(5)希望邀请各个领域的大学长姊回来,透过座谈会方式,传承给社员宝贵的经验。
预算:
活动日期及名称 场地费 茶水费 器材费 讲师费 小计 备注
9/27期初社员大会 70 0 0 0 70
10/4认识原声带 70 0 200 0 270 200元是单枪
投影器租借费
10/11读书会(认同) 0 0 0 0 0
10/18讲师授课(黄国超) 0 20 0 1500 1520 *
10/24联合例会 0 0 0 0 0
11/22纪录片观赏 0 0 0 0 0
(请问贵姓)+讨论
11/29读书会(文化复振) 0 0 0 0 0
12/6讲师授课(林莳慧) 0 20 0 1500 1520 *
12/13谷纵专题演讲 0 20 0 1500 1520 *
ꄠ (福利政策的意义)
12/20期末座谈会 0 100 0 0 200
12/27期末社员大会 0 0 0 0 0
小计 5100
讲义费 600
连络费 300
费用总计 6000
PS:备注栏中有*者即为有讲师的例会故编入茶水费
讲义费则延续上学期作法编入总额600元,联络费300元用来每次例会前通知社员,与
公关部分开
江静怡:那录影带是「请问芳名」吧?
古亚明:是「请问贵姓」,不同片,里面分四片,全部时间49分钟。
江静怡:所谓联合例会,可以解释一下?
许智群:就是我们跟国北师商量,我们去一次他们例会,然後他们也来一次我们的例
会,而我们去是他们的槟榔叶手工制作。
江静怡:那如果是要别校的例会活动,希望各社员要能注意自己仪态及行为举止。
江静怡:读书会只有提到大一大二,那其他大三跟大四的学长姊呢?
古亚明:从中协助,希望大三大四的社员可以给予各组宝贵意见。
江静怡:那分组名单呢?
古亚明:因为现在尚未掌握确定社团人数,所以之後会尽快给出分组名单。
江静怡:座谈会要请多少学长姊回来?学长姊要讲师费吗?
古亚明:大概各领域请一到两人,而讲师费我们希望大学长姊能算是自愿,将他们宝
贵意见传承给学弟妹。
柯雪雁:那座谈会器材100元是什麽?
古亚明:那是场布所编的钱。
高武君:为什麽都不用场地费?
古亚明:活大不用场地费,之前综合要是因为那里有请清洁工,而场地费就是要给清
洁工,而活大是警卫,本身学校就有给他薪水,所以借活大就不用场地费。
柯雪雁:讲义上的联络费是联络讲师还是社内的费用?讲义费是买影印卡吗?
古亚明:都是,讲义费是买影印卡。
周佐仁:昉祯跟武君都说活大要钱,但我印象是不用,你们确定不用吗?
古亚明:真的不用,因为干训时我们就借过。
预算投票(地点:小坟墓)以18比0通过
三、活动部:
预算:
期初迎新
方案一:晚会
目的:欢迎所有原住民大一新生
优点:场地近,时间弹性,费用低
缺点:筹备有待巧思才能吸引新生
需要时间:1.5~2小时
方式:以1~2个小活动暖场,中间掺杂2~3个小游戏,唱迎新歌,最後乐舞教唱与同乐
,现场并备有许多好吃的小点心与非酒精性饮料
工作人员:串场主持人+团康带动人+乐舞教学老师
经费预算:
连络费:20位新生*10=200
食物:1000元小点心
饮料:300元
预备金:100元 Total:1600元
方案二:半日游
目的:欢迎所有原住民大一新生
优点:不用花很多时间筹备,可与新生有长时间互动
缺点:费用高
地点:乌来温泉旁的棚子(自己搭)
需要时间:AM11:00~PM4:00
方式:先步行在乌来部落体验乌来之美,再到棚下下享用美食,最後在温泉尽情嬉戏
玩水结束半天行程
经费预算:
连络费:新生15位*10=150
车费:50*2(来回)*15=1500(预计旧社员15人)
烤肉用具两组:500元
食材:2000元
预备金:150元 Total:4300元
雨备:小碧潭烤肉+乌来泰雅文化馆
因为有捷运,车费较便宜,其余与前方案类似
方案三:迎新茶会
地点:人性空间
目的:连络原住民学弟妹之间的感情,而非为招新社员
方式:以下午茶的方式,纯以聊天的性质,了解原住民学弟妹出入大学所碰到的问题
时间:10/1 14:30~17:00
下午两点半校门口集合前往人性空间,抵达人性空间第一要是当然要自介一下
啦(需要小小分组一下),请有与会的学长姊经验分享自己还是小大一的那段
日子;其中还穿插一些小游戏,再请学弟妹说说开学到现在以来的一些感想,
再以各组为单位的人互相聊天,结束後可以相约去吃饭
预算:学弟妹+学长姊共计20人(新生10人旧生10人)
饮料:140*10=1400
与会学长姊饮料费社费补助40元(100元自理)40*10=400
零食:300元
预备金:200元 Total:2300元
最後投票以方案二23票为期初迎新(方案一:1票 方案三:3票)
期中社游
方案一:乌来一日游
地点:乌来
目的:相当第一次的迎新活动,连络新进社员与学长姊之间的情谊
方式:在乌来溪畔享受冷热溪水交替的感觉,体会山林中野性的呼唤,在乌来各景点
玩大地(闯关)游戏
预算:学弟妹+学长姊共计25人
烤肉食材1500元
活动道具500元
预备金300元(包括联络费)
车费自理 共计2300元
方案二:淡水一日游
宗旨:增进社内情感,并可藉此邀请学长姊回社团跟学弟妹交流
地点:淡水
人数:估计25人(学长姊5干部10新生10)
预算:连络100
午餐25*80=2000
杂费(游戏道具、礼物、纪录、照片…)400
附注:原则将用数位纪录活动过程,再将纪录放置网路,除非必要再动用经费
交通:捷运→25*50元*2(来回)=2500
船票→25*20元*2(来回)=1000
附注:交通费自理 共计2500元
方案二以16票为期中社游(方案一2票)
期末聚餐
方案一:餐会
地点:活大202
方式:与期末座谈会合并
预算:学弟妹+学长姊共计20人
食材2500元
饮料300元
预备金200元 共计3000元
方案二:火锅会
地点:总会B1
方式:由学长姊自行料理聚餐的菜单,请每位与会社员准备一样食材及一样小礼物,
供本会料理,在聚餐的同时准备些许的小游戏或表演,在结束聚餐前,来个小
小的礼物交换的活动
预算:学弟妹+学长姊共计20人
预备金500元 共计500元
方案二以12票为期末聚餐方式(方案一4票)
曾兴中:为什麽学长姊是要自己出?
田书豪︰因为我们想说迎新主要是迎学弟妹,又基於经费问题,所以想说我们支出学
弟妹部份就好了。
柯雪雁:迎新应该是社团要支出全部,那为什麽地点要选在人性空间?
田书豪:因为最近天气很不稳定,所以想说在室内会比较好一点。
高武君:乌来博物馆学生要25元,怎麽没编。
田书豪:对不起,这是我的疏失。
高武君:所以是自己付罗?
田书豪:那是在雨备,所以想说如果下雨的话,那就各自付吧!
黄锦屏:我们可以去凯达格兰学校参观啊~
曾兴中:方案一的联络费,没有编喔?
田书豪:我们用自己的手机。
曾兴中:那烤肉用具上会不会太贵啊!去那里可以用石头或是砖头啊!
柯雪雁:钱要省点花~
曾兴中:你们讲义是什麽时候印的,今天既然印了为什麽不今天赶快改呢?
许智群:不好意思,因为电子档的出错,然後没有发现到。
曾兴中:反正就都是电子档的错就是了吧?
许智群:没有,我的错,寄给田田时没有注意到。
曾兴中:这样虽然大家都知道是寄错档案,但是会让大家感觉到,你们干部好像是在
搪塞,随便放一些东西进来想说可以应付了事,下次要注意一点。
江静怡:期中跟期初感觉很像耶~
田书豪:迎新是想说迎学弟妹,而期中则是以社团为主。
曾兴中:方案二是谁提的
田书豪:﹙举手﹚
曾兴中:那是不是要写下你姓名在旁边,告诉大家这是我二房的方案?办个活动不是
要这样,所谓能提出来的方案,是所有干部的意见结晶,今天不是说有活动
就全部交给活动部去办,而你们活动部两个人不是要竞赛耶!不是说两个人
各提各的,然後在社员大会比较,既然都身为活动部,应该是要合作,而不
是要去竞争;还有,这应该是有人提出地点,干部再去思考该如何办妥这项
活动,最後活动部再去执行,再说一次,干部是一体的!
柯雪雁︰为什麽觉得活动内容跟去年一样?
田书豪:因为经费问题,原本有想去其他地方,但会因为距离问题,需要住宿,会很
花钱,所以就想说在台北附近不要太远的地方办,比较省钱。
潘一帆:所以你们预想跟去年一样,在乌来大水口附近是吗?
田书豪:对,在那里烤肉。
潘一帆:我建议应该可以在问问看有没有更好的地点,上次那边很多小孩,不太好活
动。
潘一帆:那雨备呢?
林舒蓉:小碧潭,而期中社游因为是在淡水,比较不怕
柯雪雁:可以考虑新北投,因为有室内跟室外。这次我总是感觉得你们好像没有任何
不一样的想法,感觉就跟上届一模一样,甚至连期初跟期中都有相似的活动
出现,活动不是只有活动部在做,应该跟刚刚Tzama学长说的一样,应该是
干部一起想才是。
田书豪:如果最後结果乌来有重覆到,我们会把地点更动。
江静怡:如果说是改地点,那我提醒一下,你们预算也不能改喔!
柯雪雁︰如果说要改成新北投,我先说喔!那里不能烤肉。
潘一帆:期末座谈会我听说在活大场地里不能吃东西,更何况是吃火锅。然後可以把
方式仔细说明吗?我怕到时候陷入僵局。
田书豪:方案一是类似餐会,就像是上次年祭那种”靶费”;方案二是火锅
会。
四、公关部
本学期公关部要做学长姊资料建档,做成类似光碟资料
预算:
留言本:200元
校外联络费:200元(联络校外社团 EX:与国北师联合例会)
通讯录:100元(考虑到实用性,通讯录不做每个人一本,而是做个两三本放在社办内
,如遇到大活动时可做联络工具)
学长姊资料建档:
连络费用:1000元
对象为原声带创社以来的学长姊名单
目的:可以更新通讯录上的错误与不足,与学长姊联系及善用资源(EX:讲师跟座
谈会等)
建档资料的制作是做成光碟资料250元+预备金=500元
共计2000元
柯雪雁:连络需要那麽多吗?(原先是1500元,1000元是修正过的)我们有一个学长
,他的办公室可以用电话连络,如果要联络可以去他那里,不是比较省钱。
唐科湘:当初原本是想说如果是用打电话的话,因为是要问蛮多东西的,所以会把联
络费用比较高的价钱,如果是说要去学长那里打,很怕会一直去打扰到学长
。
柯雪雁:我觉得还好,学长那里可以坐着打电话,如果说是去公共电话亭打,一直站着
不是会很累吗?学弟,有这麽好的资源要好好利用,不要再浪费一些不必要去
浪费的金钱(小讨论一阵子)
唐科湘:那我们把联络费改成1000元,预备金多增加50元,总共2000元
(9点30分,移师至小坟墓)
四、总务部:
期末结余:32654元
6/10 公文、口红胶、影印(对不起,这里很多没有记到)226元
送旧预算10000元 实际花费8956元
9/6干训 783元
活动部本学期预算7300元
学术部本学期预算6000元
公关部本学期预算2000元
五、临时动议
许智群:建议大家这学期可以做社刊
方式跟方向:走学术风格,至於内容可以像之前兴中学长说的,五大取向
1传统文化介绍
2社员可以写有关原住民议题的文章
3例会纪录
4社员的心路历程
5对大学长姊的访谈
而预算方面,因为是下学期发刊,所以是纳入下学期预算上;第一学期
是主要先由干部们来用,当然如果其他社员想参加,也很欢迎,第二学
期则是会请学弟妹也来参与。
周佐仁:那如果是文章,只要有人投稿的话,就编进去吗?
朱懿柏:我们干部会先过一遍,在稍作修改;因为如果要发刊,必须通过学校的三位
教授省劾,如果没有过,那我们就存放在社办,给往後学弟妹或是自己回味当时所学到的。
周佐仁:我比较想知道你们有没有更明确的作法。
许智群:我们当初有先想过,就是成立一个社刊读书会,第一学期由干部大概一段时
间轮流当主笔人,与社员讨论议题,下学期等到这风气比较成熟,在引进例
会,可以让社刊更为多元化;但是後来,因为干部本身意愿度不太高,所以
就没有成立。
曾兴中:我觉得你这制度很好,编社刊这种事不一定要全部人支持,只要有少部分人
也可以,然後我比较希望有看到全盘的规则。
许智群:那我们这学期也就先私底下准备,看看下学期准备如何。
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◆ From: 140.112.242.241