一、使用者 hateOnas 於 L_LifeJob 板提出申诉案，检视组务板相关证据， 未有寄信与板主 ra065311 沟通的相关证据，小组长 jobli 亦未请板主说明。 显未完成组规所订听证程序，即作出裁定。 「十五、组务调查出板主违规证据，仍应听取板主的证词，始作出裁决。」 二、罢免板主连署案发起人 hateOnas 指出，part-time 前板主 ra065311 将小组长 jobli 公告文 s 标记，已违反小组长公告内容。 「板主不应予以锁文或删文」 一般认知，板主以 m+s 标记文章，文章符号为显示 ！，为「锁定文章」， 禁止板友继续讨论。s 标记仅为「结案文章」，表示板主已知悉，抑或板主 已处理完毕 (各板的板主使用方式有所差异)。 另板主可针对部分违反站规的文章，至 Board-Police 看板警察局，申请 「锁定文章」，此指令为遮蔽文章内容。 (板主事後可解持锁定状态) 且 part-time 看板设定「禁止回应文章」，即使文章未锁定，板友仍需 发新文章，始能延续同主题讨论。 群组认为，前板主 ra065311 以 s 标记文章，并未违反小组长判定。 三、板主 ra065311 确实有删除使用者 ForgerEames 的文章。 然申诉过程，使用者 ForgerEames 至 part-timeBM 板提出异议，经板主 ra065311 判定违反检举板的板规，予以删文。使用者 ForgerEames 亦应 寄信与板主沟通，始完备申诉程序。 此案亦与组务警告处置相关，请小组长 jobli 判定是否仍需维持板主警告 处置。 四、#1348X47Q (SYSOP) (4)板主任免权： 组长有决定该小组内板主之任命与免职权，然需经过一定之程序後，方得给予任 命或免职之。 组长需经过一定之程序，方得免职该小组内板主。 然本案小组长 jobli 并未公告罢免连署案有效票数已通过门槛，且未於 L_LifeJob 组务板及 part-time 板公告，显未完成公告程序。 群组裁定，小组长 jobli 应於一个礼拜内恢复 ra065311 板主职位。 ※ 引述《ra065311 (萧云)》之铭言： : 没选择不受理 : (检附之相关证据，请先行转录至组务板，再修改文章标题。) : 3. 板主任免权 : 4. 板务紧急处理权 : 5. 看板监督权 : 申诉人：ra065311 : 申诉之小组长：jobli : 申诉诉求： : 1.裁定罢免无效，恢复本人板主职务。 : 2.撤销组务警告。 : 申诉事由： : 一、小组解除本人板主职务，却未有任何公告。 : 二、小组解除本人板主职，系因使用者 hateOnas 所提出之罢免案。 : 该罢免案依据判决，为 #1OLGyDRS (L_LifeJob)。 : 使用者申请罢免理由，为本人将组务公告S结案，违反组务公告。 : 然而就功能而言，S为结案文章，使用者仍可进行回文、推文。 : part-time 於 2016/08/04 申请看板不开放回应文章，该申请於同月8日完成设 : 定，是故，使用者无法於本板回覆文章。 : 该申请原由，是考量常有使用者将站内信回至板上，使文章底下常有许多莫名推 : 文，另一未公开原因则是一般回覆还好，然部分回覆有个资问题，为免板主无法 : 即时处理，於处理空窗期间使用者个资外泄，故作出此决定。 : 该设定连板主都无法回覆文章，本人欲回覆文章，都是直接在标题加上Re: 字样 : ，文章标题加上该字样後，再配合相关引述，就可做出回覆之效果。 : 就板规限制而言，part-time 板并未规定S文不可回文、推文，小组也未将S文列 : 做禁止回推文。 : 基於以上原由，在小组、看板未将S列为锁定之前提下，锁定之定义应以PTT定义 : 为准。 : 即m+l，结案并终止回应或站长才能使用的^E锁定文章。 : 又，本人已於 #1OLBdFTK (part-time) 明述将该系列相关文章列做S原因，同时 : 表示看板设定禁止回文、使用者欲回覆得以发文方式为之。 : 故该申请理由应不成立。 : 三、小组 #1OLGyDRS (L_LifeJob) 判决，是依据 #1OKwT70k (L_LifeJob) 判决。 : 然小组判决理由中 : 1.小组已正式判决并转发看板，要求本讨论串不得锁定删除。 : 惟板主仍以S锁定小组判决，并删除ForgerEames文章并予组务警告乙次。 : 2.小组已正式要求回复发文，板主请勿以回覆代替。 : 1.S文之用途，在於设置结案，然设置S文部分，使用者仍可於该系统询问时选择Y进 : 行回覆。 : 且板主若锁定文章，该文底下如何有推文。 : ForgerEames 所发表文章删除，在於发文内容为讨论板务相关问题。 : 看板违规行为认定权人为板主，本人认为，文章不因提及靴猫就得以无限上纲。 : 若该文章有违规行为，不应因提及靴猫就可免除相关处分，若为如此，则人人冠以靴 : 猫名义违规，板主将无法管理。 : 该文章虽提及靴猫，然发文目的却非讨论该工作事项，而是讨论板主执行板务之速度 : 、即时处理等，此为板务讨论，板规第13条已明定板务讨论应洽 part-timeBM 板。 : 又，使用者若不服板主处分，应与板主沟通，对沟通结果不服或板主无回覆才得以申 : 诉。 : 该名使用者於小组板提出申诉前，先於 part-timeBM 提出申诉，然该发文违反板规 : 故删除。 : 使用者於该文删除後，未再提出申诉或站内信沟通，而是直上小组板申诉。 : 若小组认定该申诉有效，则使用者未沟通部分应予处分，并不受理申诉。 : 2.小组要求板主"回复"该文，然未指定处置方式。 : 基於重制权考量，及板主无法得知使用者是否要再度发表该篇文章之前提。 : 本人仅将该文寄还使用者，由使用者决定处置方式。 : 後该使用者自行授权其他使用者发表该文，板主也未再删除。 : 四、小组 #1OKwT70k (L_LifeJob) 判决。 : 一、综关全文，靴猫工作室海外徵人文与讨论相关，板主不应予以锁文或删文 : 故已删除文章，应予以於资源回收桶内回复。 : 二、板主个人与业主之关连，非小组所辖，现实世界相关争议及法律责任 : 请迳洽现实法院或检察机关办理。 : 三、本文不得删除、锁定。 : 1.於小组判决前，本人仅删除该徵才文、一篇讨论相关文及锁定一篇讨论相关文。 : 後续相关发文未再锁定或删除。 : 小组判决後，本人已解除相关讨论文锁定，徵才文因违规不予处置。 : 已删除文章亦已寄还使用者，由使用者决定後续处置。 : 2.本板仅就收到检举及後续确认与业主联系，并未有其他联系。 : 於该检举结案後，亦未再有联系。 : 3.小组转录公告至看板後，并未设置m文，板主也仅设置S文。 : 并未达到删除或锁定效果。 : 五、转录列表 : 1.寄发小组长信件，共三封，小组长一封都没回。 : 2.两次判决。 --

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