总目标：打造台北市成为民族平等、文化包容之「新原乡」 目 标 一：制定开创性、前瞻性的原住民族政策，提昇原住民族政策效能 ◎策略一：订定都市原住民族行政发展方案，以落实提昇原住民族政策效能。 ⊙执行方案一：邀集相关局处及专家、学者办理台北市原住民族行政发展会议， 擘划都市原住民族政策蓝图。 ⊙执行方案二：依据市政府施政纲要及施政重点，策订中、长程计画，并拟订年 度施政计画，逐年编列预算实施。 ◎策略二：制（修）订各项权益法规，以落实保障原住民族各项权益。 ⊙执行方案：定期或适时制（修）订原住民族各项权益法规。 ●预期成效：确定政策目标，符合原住民需求，按轻重缓急，循序渐进完成，发挥策 略性功能，使辅导政策落实到每一位原住民。 目 标 二：广设原住民文化艺术空间、推动社区网路化，并积极协助原住民传播媒体之 发展 ◎策略一：兴建原民文化艺术园区，打造台北市成为原住民文化艺术之大都会。 ⊙执行方案：广设原住民族文化艺术空间，培养社会对原住民族文化认识与了解 ，增厚台北市多元文化之内涵。 ◎策略二：应用现代科技，全面推动服务原住民业务电脑化、以提昇行政效能，并鼓 励原住民使用网路，提昇原住民社区网路化，迈向资讯化、数位化新境界 。 ⊙执行方案一：积极推动原民会电脑资讯化，推行线上申办功能，以落实「网路 新都」之政策。 ⊙执行方案二：鼓励台北市原住民运用政府资讯计画及参加原民会所开办之有关 电脑相关职业训练课程，充实网路资讯有关技能，以落实推动数 位落差执行计画。 ⊙执行方案三：广设原住民社区电脑教学教室、聘请相关专业老师，培育原住民 专业技能，以减缓原住民同胞处於资讯时代的冲击。 ◎策略三：加强原住民族媒体发声权、近用权与所有权，保障原住民族传播权益，建 立原住民族多元的形象。 ⊙执行方案一：扶植原住民本身创办和经营传播媒体，并订定辅导奖助办法，使 原住民得以争取对媒体之所有权。 ⊙执行方案二：积极扶助原住民在平面媒体及电子媒体之发展，俾使其拥有公正 及充分报导之权力。 ●预期成效： 1.提供资讯设备与技能予原住民，加强其专业使用能力，以符合资讯时代之潮流 ，减低原汉社会的「数位落差」。 2.加强原住民媒体的使用率，提高原住民使用资讯科技机会，营造原住民公共领 域，提昇其公民素养。 目 标 三：振兴族语工作、建立数位时代原住民之文化传承并促进原汉文化之交流与欣赏 ◎策略一：营造都会区学习族语之环境，加强推动台北市原住民族语言巢族语传承工 作。 ⊙执行方案一：扩大办理台北市原住民语言巢教学工作，使族语教育政策朝向制 度化、生活化。 ⊙执行方案二：制作原住民语言学习光碟、数位化教学及电子书包，并重新整合 族语师资阵容，以提昇教学品质。 ⊙执行方案三：强化「台北市原住民族语推动委员会」推动谘询及监督功能，以 落实整合推动原住民族语言政策。 ◎策略二：建立台北市数位时代原住民文化传承工作，出版平面化及电子化族语及文 化教材。 ⊙执行方案：为建立社会大众对原住民正面性之认识，加强以数位影像的方式宣 导原住民族社会结构与文化特色。 ◎策略三：持续办理原住民文化祭，增进原汉族群彼此之了解与尊重。 ⊙执行方案一：持续办理本土化及国际化的台北市原住民族文化祭系列活动，增 添生机与活力，促进族群和谐、互助共荣。 ⊙执行方案二：办理都市及部落间学生之文化交流与互访活动，以增进都会与部 落原住民学生彼此间之民族情谊，缩短城乡差距。 ●预期成效： 1.奠定原住民族语教学基础，加强原住民族语传承使命。 2.维系民族文化之传承，为本土原住民族语言及文化紮根。 3.提昇原住民族文化能见度，加强主流社会对原住民族传统文化之认识与了解。 目 标 四：推动原住民族终身学习环境，打造都会区知识型的一流原住民。 ◎策略一：畅通原住民学生升学管道，订定各项鼓励及优惠就学政策。 ⊙执行方案一：继续办理台北市各级学校原住民学生各项补助：代收代办费、就 学生活津贴、奖助学金及原住民学生学杂费差额补助。 ⊙执行方案二：积极协调教育单位依权责订定原住民族考生优惠保障措施，畅通 原住民族学生升学管道。 ◎策略二：推动原住民族终身学习教育，规划设计符合原住民族需求之课程，并推动 都市原住民族「部落大学」学程。 ⊙执行方案一：建立都市原住民读书会机制，以培养原住民读书风气。 ⊙执行方案二：广设原住民读书空间，并於台北市原住民教育辅导中心及凯达格 兰文化馆设置原住民主题图书馆，以充实图书资料。 ⊙执行方案三：依台北市原住民居住情形，搭配现有各区之「社区大学」广设原 住民文化课程之部落教室（或称部落大学）。 ●预期成效： 1.创造原住民终身教育的学习环境，提昇原住民族教育水准。 2.提昇读书风气，打造知识型的都会原住民。 3.营造终身学习的都市型部落大学，永续经营原住民文化建设工程。 目 标 五：推动原住民族行政迈向国际化，促进南岛民族及两岸少数民族文化交流 ◎策略一：加强建立与国际原住民及南岛语系国家原住民族之交流，落实「2000年南 岛原住民族宣言」及「航向南岛、走向国际」的目标。 ⊙执行方案一：继续办理原住民学生公费游学，使能增广见闻。 ⊙执行方案二：举办世界原住民族暨南岛语系民族学术性和文化性的交流，以提 升台湾原住民族国际地位与能见度，拓展台湾原住民事务国际内 涵及视野。 ◎策略二：加强推动两岸少数民族学术与文化交流，增进情感与友谊。 ⊙执行方案：与大陆少数民族进行学术、文化交流与互访活动，增进两岸少数民 族彼此之情谊。 ●预期成效： 1.建立原住民族行政国际观，开创都市原住民族政策之宏观视野。 2.培育原住民族优秀青年，造就具国际视野之原住民族人才。 3.推动原住民族文化走向世界，呈现人类文化资产的丰富性与多样性。 4.以原住民族优质文化为先锋，进军两岸文化交流，增进双方少数民族和谐情谊。 目 标 六：推动原住民民族商场，营造原住民族产业多元行销之发展环境 ◎策略一：规划设置原住民民族商场，建立原乡产品都会行销窗口。 ⊙执行方案一：规划台北市市有闲置建物，进行商（展）场改造及装修，广辟原 住民行销窗口。 ⊙执行方案二：委托专业经营团队经营管理，进行集体行销及包装，健全原住民 产品多元行销制度。 ◎策略二：加强原住民企业顾问团服务功能，健全原住民经济及产业之企业经营体质。 ⊙执行方案一：强化原住民企业经营管理技术顾问团谘询功能，辅导原住民产业 健全发展。 ⊙执行方案二：持续以多媒体及网路行销方式传达原住民产品讯息，积极将「台 湾原住民礼品」推向市场。 ◎策略三：协助原住民企业与电子商务形成的数位经济体系接轨，建立台北市原住民 族产业多元行销沟通媒介。 ⊙执行方案一：协助原住民企业转型导入e化，办理原住民厂商「e老板」养成计 画，进行科技资讯之观念教育及技术训练，协助原住民企业迈向 电子商务境界。 ⊙执行方案二：规划建置台北市原住民企业网站及数位行销网路平台，建立原住 民族产业多元行销沟通媒介。 ●预期成效：强化企业经营竞争力，提高原住民产品及劳务市场能见度，厚植文化工 艺产品利基市场。 目 标 七：提供原住民就业及职训机会，提昇其职业技能与专长，全面提升原住民族竞 争力，开创台北市典范市民之新形象。 ◎策略一：赓续推动台北市促进原住民就业自治条例，加强办理就业服务及媒合，达 成「希望百分百市政府服务团队」目标。 ⊙执行方案：赓续推动「原住民族工作权保障法」及「台北市促进原住民就业自 治条例」，达成市政府进用不需公务人员任用资格职务原住民比例 超越百分之百为目标。 ◎策略二：配合企业用人需求导向，兼顾原住民族工作性向，办理原住民族职训专班 ，落实「训用合一」之人才培育理念。 ⊙执行方案：加强办理原住民职业训练及第二专长，推动台北市原住民策略性人 才培训及就业计画。 ◎策略三：推动e-learning职训学习网路平台，运用传统与数位化结合之电子化学习 中心。 ⊙执行方案：以实体教学为主，委外租赁先进e-learning网路平台为辅，提供数 位职训教学内容。 ◎策略四：强化原住民职业技能及工作伦理，并规划推动原住民参与公民社会与深化 社区服务 ⊙执行方案一：强化原住民敬业观念及工作伦理，提昇原住民职场竞争力。 ⊙执行方案二：推动原住民志愿服务回馈主流社会计画，增进原汉族群和谐、营 造族群共荣意识。 ●预期成效：落实训用合一，养成具就业竞争力人才，提高职业训练效益及原住民参 与层面，从参与社会回馈活动中，增进原住民对市政贡献及关怀。 目 标 八：规划前瞻合宜的都市原住民住宅政策，营造社区意识、提昇居住品质。 ◎策略一：针对都市原住民族之需求与特性，研拟前瞻合宜之都市原住民住宅政策。 ⊙执行方案：检讨评估各项原住民住宅方案，透过座谈会及研讨，研拟合宜之都 市原住民住宅方案，以开拓原住民族住宅新政策。 ◎策略二：协助无自有住宅者减轻租屋之负担、获得良好的居住环境。 ⊙执行方案一：继续办理保留一定比例之国宅承租、承购权予原住民族，以提昇 都市原住民族生活品质。 ⊙执行方案二：办理购屋之优惠贷款并广为宣导各项优惠住宅贷款方案。 ⊙执行方案三：继续办理「台北市原住民文化公寓」(东湖Ｃ、Ｅ基地国宅)出租 ，并加强软、硬体设施，以提昇居住品质、营造原住民社区意识 。 ⊙执行方案四：积极协调中央与国宅处延长原住民承租国宅期限，以安定都市原 住民族生活。 ⊙执行方案五：扩大便民资讯服务，开放「台北市原住民文化公寓」候租户网路 查询服务。 ◎策略三：解决原住民都市临时居住问题，提供外县市原住民短期之住宿服务。 ⊙执行方案：办理「外县市原住民临时住宿服务」，提供外县市原住民探访台北 市时获得安全、舒适及免费之临时短期住宿服务。 ●预期成效： 1.提昇台北市原住民居住品质及社区意识。 2.减轻无自有住宅者租屋之负担、提供安全无虞之优质生活。 目 标 九：促进原住民族妇女权益，建构原住民族两性平等新境界。 ◎策略一：提昇原住民族妇女社会形象与地位，强化原住民族妇女竞争力。 ⊙执行方案一：运用座谈及媒体等管道，展现原住民族妇女观点及经验，提供原 住民族妇女发声管道。 ⊙执行方案二：促进原住民族妇女就业，增强其职场竞争力，以提昇经济自主能 力。 ◎策略二：改善原住民族妇女三重弱势处境，提供原住民族妇女完善的福利服务。 ⊙执行方案一：落实推动「台北市原住民妇女扶助自治条例」，维护其经济安全 并积极提供机会之协助。 ⊙执行方案二：办理「台北市原住民家庭暴力现况及影响因素之探讨」委托研究 ，呈现以原住民族为主体性之资料。 ⊙执行方案三：推展两性平等教育、家庭暴力暨性侵害防治教育，维护原住民族 女性身体自主权及人身安全。 ⊙执行方案四：针对原住民族妇女之特性及需求，提供专属之福利服务。 ◎策略三：办理原住民妇女成长营、读书会与亲子活动，协助自主性原住民妇女团体 组织之成立。 ⊙执行方案一：建构原住民族女性多元终身学习管道，促进其受教育机会。 ⊙执行方案二：突显并加强原住民族妇女在文化传承之重要性，呈现其在原住民 族文化中之主体性。 ●预期成效：提昇并保障原住民族妇女权益，增强其自主性及独立性。 目 标 十：打造原住民美丽温馨的大都会福利家园。 ◎策略一：规划设置原住民特殊医疗服务，并建立都会区原住民健康照护医疗网。 ⊙执行方案一：辅导原住民加入健保，补助其健保费，让优惠措施能嘉惠真正需 要的原住民。 ⊙执行方案二：在适当地点设置原住民健康营造休闲中心，建构兼具医疗服务 及健康休闲的场所。 ◎策略二：加强办理急难救助、老人安养及灾害补助，落实照顾发生急难事故、生活 陷入困境之原住民家户。 ⊙执行方案一：结合部落传统文化，规划设置原住民老人安养专区，让原住民老 人有温馨的照护服务。 ⊙执行方案二：加强补助职业灾害及意外灾害，协助其家庭渡过困境。 ◎策略三：规划专属原住民族托育服务，并加强办理托育补助，使原住民族儿童获得 良好之成长环境。 ⊙执行方案一：赓续办理原住民托育补助，规划办理原住民临托服务，减轻家长 临时托育压力，使其安心工作。 ⊙执行方案二：规划优惠的补助方案，并加强办理表扬模范母亲及亲子活动，使 原住民族儿童获得良好之成长环境。 ●预期成效： 1.达成台北市原住民全民纳入健康保险，保障原住民医疗的权益。 2.建构完美的都会区生活环境，减低原住民生活痛苦指数。 【结语】 协助原住民族解决就学、就业、居住三大问题以及贫穷、医疗等问题，系政府 帮助都市原住民族解决生活的基本问题，也是最基本的人权问题；因此我们的原住 民族政策，仍须继续加强推动原住民的竞争力、提昇其生活品质，以有效保障原住 民族的尊严及福祉。此外，随着社会结构急遽变迁，台湾政治经济又面临两岸局势 及世界贸易组织(WTO)新的挑战，为因应二十一世纪资讯化、数位化及全球化的世界 潮流，我们将积极因应调整，主动采取符合原住民社会需求及民意期望的原住民政 策，随时提供最适切的服务与最温馨的关怀予原住民，使原住民能成为二十一世纪 的一流市民及典范国民。 简言之，未来都市地区原住民行政事务，将继续推动「资讯化」、「法制化」 及「国际化」的三大方向，因为二十一世纪是一个以资讯科技及电脑网路为主的时 代，除了政府积极推动原住民政策及福利措施外，原住民更应透过政府积极的辅导 与协助，加强本身的社会竞争力，并从历史和文化上发掘自己的优点，以自信乐观 的心态面对任何的横逆与挑战，如此才能建构「多元文化、社会和谐、公平正义、 族群共荣」的美丽愿景！ _____________________ 下一回.....继续推出港都篇的原住民政策白皮书 敬请期待 -- 白浪滔滔我不怕 掌起舵儿往前划 撒网下水被鱼打 捕到排湾族笑哈哈........(来！再唱一遍) --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.csie.ntu.edu.tw) ◆ From: 140.112.214.65