作者geha (不懂还机车我>"<)
看板AIESEC
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时间Wed Apr 19 03:53:04 2006
很抱歉因为我用复制贴上的,排版很差,想看全文可以到下列网址
http://0rz.net/7d1gu
这位算是我学长,这学期系上的课也刚好有请他来演讲
我只能说...我对他相当相当相当的佩服
今天找资料意外发现他曾经加入过我们AIESEC
所以想跟大家分享一下!!
==============================这是分隔线====================================
这家名叫Aplix的公司,是全球手机JAVA技术第一大厂商,
市值折合新台币约二百四十亿元。该公司以一股一百三十元的代价
,买下台湾的曜硕科技。曜硕的创办人就是二十六岁的郭荣昌。
郭荣昌,一个市场陌生的六十七年次小将,如何在四年之内,把
当初向母亲借来的三十万元,变成一家价值二十四亿元的软体公司?
在二○○○年网路泡沫後,软体金童已销声匿迹多时,郭荣昌的出线
,带出什麽新的启示?
从建中、台大资工系、交大资工研究所的学历来看,郭荣昌无疑是个聪明小子
;再从曜硕科技的创业团队,结合台大、清大、交大与麦肯锡企管顾问公司高手的
背景看来,这个团队的成功似乎也不令人意外。
然而,故事的过程却不如想像中顺理成章。
‧ 坚持:被排挤也要硬干
郭荣昌奋力攫取机会的性格,在同侪中很少见。譬如,在台大时
,当他觉得国际经济商管学生会(AIESEC),是一个很有价值的跨国社团,
即便社方以「AIESEC向来只收商学院学生」的理由拒绝郭荣昌加入。但
郭荣昌不放弃,不但主动为其募款,还自愿担任活动跑腿,
向该组织人力资源部部长刘毓雯表达出强烈的参与意愿。
後来,刘毓雯独排众议让他入社。她回忆,虽然当时很多人对郭荣昌
的过度积极产生反感,甚至排斥,但是,刘毓雯当时就有预感,
郭荣昌未来一定会成功。
也因为在AIESEC结识到的人脉,让他有机会在大三下学期,硬挤入麦肯锡企管顾问。
虽然麦肯锡从不收取大学在校生,但郭荣昌不放弃一丝可能
。他极力央求在麦肯锡上班、同为AIESEC成员的学姐,帮他想办法
,并表达即使不支薪,都愿意到麦肯锡当工读生的强烈意愿
。苦等一个月後,郭荣昌终於争取到与麦肯锡香港主管面试的机会,
如愿进入麦肯锡的研究中心担任研究工读生。
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◆ From: 203.73.10.217