上任队长一个多月来，我一直在找寻带球队的方式，一直再问学长、一直再问教练，也一 直再挫折。球队的凝聚力，是我写在手机页面上每天提醒自己的事，但是今天比赛也让我 清楚看到，我什麽都没做到，甚至连eddy之前大医盃建立起来的气势，也在我带队後消失 得无影无踪。这些日子，我绞尽脑汁在想球队的未来，只是尽管我想的再美好，如果球员 们的心态与我不一致，那就是什麽都不是! 态度，态度，态度!什麽是应该有的态度?你想过吗?如果你常常被人家讲你的态度有问题 ，你有想过是为什麽吗?球队有球队自己的一套默契，如果你是其中的一份子，那你是否 就应该在你应该做哪些事情时去尽力做好他? 大家都不是小孩子，经过了好几场比赛，不管场上场下都有你可以做到的事情吧? 我不像其他学长一样，会去场上场下每个环节都注意到，这也是今天比赛後我发现的，也 是我该努力去学习的!!!换人的时机、换谁上去，一再考验我的临场应变，或许就是因为 这个换人的时机，改变了整场比赛!但是你是否有那样的信心，可以在我想要换人的时候 ，第一个想到你?如果没有，那就表示你还需要更进步。 今天你上场了，是否就应该把你积极的态度拿出来?是否就应该尽全力去拼每一颗球?是否 应该尽全力去为球队做出贡献?如果你拼了、扑了、冲了，那麽就算结果是不好的，那又 如何?这时候也应该是去听听别人的建议，知道自己哪里不足，回到大庆回到大里，我们 再练!但是如果你总是没有那样积极的态度，你就总是会原地踏步，等别人来取代你!因为 你永远都没有接受新知和不一样的观念，好让你自己再发生一样的状况又得到不好的结果 。 今天你在场下，你有好多好多事情可以去观察!聊天，真的得在这个时候聊吗?每次比赛後 的检讨，我总是一再说到场下看比赛与观察比赛是不一样的，如果你只会去”看”，那你 就在家看电视就好了，因为你看到的都是别人帮你捕捉的镜头，你只是傻傻的追逐那颗白 球跑来跑去；观察比赛，是你要去想，今天这样的情况，这样的站位合不合理，是否应该 调整?这样的跑垒是否更有侵略性?这颗球应该要怎麽传才不会让对方越雷池一步?现在的 比数和场上情况，我的打击是应该要怎麽做调整?这些这些这些，都是每个人要学习的， 我不敢说我很懂，但是我会去和学长们讨论、和学弟询问、和教练请益，即使对方与自己 的想法不同，也是可以知道为什麽对方会有这样的想法吧!?这样你才会进步阿! 我承认，或许有些人认为我好说话、不会生气，那是我认为没有必要!但是请千万不要认 为我好欺负，该尊重的还是要尊重，你的一举一动、一言一行，都再再显示出你是怎麽样 的人，这个球队是一个团队，不是你自己一个人组起来的，而我，是这个团队的一份子， 是较有经验的一份子、是学长们选出来带领大家前进的队长，这一个多月来，我做得很失 败，但是从此时此刻开始，关於纪律方面，我会做我应该做的，我会说我应该说的，我说 话会开始直白，如果你觉得我有说错，我会改进与道歉，并和大家讨论出都可以接受的情 况；但如果我没有说错，那麽请你改进，请你尊重这个团队的每一个人，不要自以为自己 永远是对的。关於经验、观念方面，这是大家都可以彼此切磋的，只要你愿意提问，我相 信没有一位夥伴、没有一位教练会去拒绝你，不愿意与你分享他的经验! --

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