年资硕毕5年多 主要找react web or react native 不碰後端，不常态加班 尽量不碰博弈，不过因为期望较高 有符合的公司蛮少的 所以还是会先谈谈看 这几间都有一点时间了，不过刚好转职就都一起列吧 1.字节跳动 就弄抖音跟今日头条的中国公司 在台湾视讯面试 工程师是台湾人 主要用react开发小程序 一面几乎就聊天 vue跟react的优缺 对ts的看法 前端如何接收错误log redux跟hooks 前端资料流 部属跟CI/CD 一面後当天收到二面 二面也视讯 约在周六晚上7点...... 这次来一个中国人 应该是技术PM吧 考了一些看code优化 这code执行会错误怎麽改等等 比较有趣的是考了一题小兔的棋盘 有兴趣的可以喂狗 然後就聊一些团队合作、加班、管理等等 之後跟HR电话 说要三面去中国 我就先提了期望待遇 HR回底薪不会达到 但他们奖金很高，年终最多100月 後来武汉肺炎爆发 直接无声卡 我也没打算写信去问 2.美商网硕 跟一位在美国的工程师视讯面试 聊一些js的问题 跟设计、pm怎麽搭配 可能要跟外国人合作等等 技术现在是用Angular不过想用vue或react写也可以 然後二面 用一台很旧的桌上型电脑 考一些非常基本的js、css跟考Angular... 可以写，但是无聊又花时间 不太想写几乎都跳过，想说面试官有问题直接跟他用说的 然後HR出现说分数没过面试到此结束 当下有跟HR讲一下这个是考刚毕业的 不过HR回他们的缺一定要考这个 就制式流程喽 只是都开月薪10几万以上的资深缺了 感觉是可以更有弹性一点 3.思华科技 博弈 来先写考题，一看就没一题有趣的 还要用手写 直接交白卷，请面试官用问的 面试前有提到要带可以demo的作品 然後面试官好像是cto吧 对刚刚的考题跟作品画面跟功能都没兴趣 只问了能不能写node 我回如果一些後端不好弄的，我可以用node写 然後问可不可以写golang，有没有go的经验... 之後就想要看作品的source code demo主要都公司的作品，当然不行 我回可以用解释的，或是我开自己测试的专案 面试官就说他想看实际工作的code 还说他觉得前端还是要实际看工作code的品质 那就到这里了 我是觉得给你看上一间公司code的人你敢要也是蛮厉害的啦 4.内湖某博弈 猎人头介绍 公司名称不打是面试时，就有特别提到他们很低调 不打算公开徵才，也不想求职者心得打出公司名称 当下有答应 一面视讯 一位在英国的工程师 考canvas怎麽画一些图 问了echarts、highcharts一些实作跟差别 react生命周期在hooks怎麽解 webapck、babel配置 react native如何实作一些功能 apple、android上架的问题 然後就开始聊武汉肺炎了XD 有提到现在都远端工作就可以 结果 录取 4n * 14~20 -- 最後去的不在里面 --

※ 发信站: 批踢踢实业坊(ptt.cc), 来自: 123.194.159.194 (台湾) ※ 文章网址: https://webptt.com/cn.aspx?n=bbs/Soft_Job/M.1585232977.A.FF8.html 他这样讲我也是听听就好 不过大概不会太少 不然怎麽会有人周六晚上7点跟我面试XD Y 最後去的不是 不过这类产业比较容易给高也正常 面前都会先丢期望，在台湾符合的机会感觉真的不太多 但也有可能是我弱XD ※ 编辑: rxhivzero (123.194.159.194 台湾), 03/28/2020 10:43:23